МБДОУ д/с «Сказка»

---

1.1. Настоящий коллективный договор заключен между работодателем и работниками и является правовым актом, регулирующим социально-трудовые отношения в муниципальном бюджетном дошкольном образовательном учреждении детский сад «Сказка» (далее «образовательная организация»).

1.2. Основой для заключения коллективного договора являются:

-   Трудовой Кодекс РФ (далее – ТК РФ);

- ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности»;

- Закон МО «О социальном партнерстве в Тамбовской области»;

- Тамбовское областное трёхстороннее  соглашение между администрацией Тамбовской  области, Управлением образования Тамбовской областной  и Тамбовской Профсоюзной организацией работников народного образования на 2014  год;

-          Отраслевое территориальное Соглашение 

1.3.  Коллективный договор заключен с целью определения взаимных обязательств работников и работодателя по защите социально-трудовых прав и профессиональных интересов работников образовательной организации и установлению дополнительных социально-экономических, правовых и профессиональных гарантий, льгот и преимуществ для работников, а также по созданию более благоприятных условий труда по сравнению с действующим трудовым законодательством, включая соглашения.

1.4.     Сторонами коллективного договора являются: